1、学会不找借口
借口是执行力的头号杀手。
很多人一旦完不成既定的任务，就给自己找各种借口。殊不知，人一旦学会了找借口，执行力就会大打折扣：
比如说，当老板交给你一项任务时，你若想的是：“这个任务真难，该怎么办呀？”，这时，你就已经为自己找好了借口，那就是——任务难，在执行的时候也容易一拖再拖，直到不得不做的时候才去做，执行力自然大打折扣。
但如果你思考的是：“我要怎样才能完成这个任务？用何种方法才能完成任务？”，那么，你一心想的是尽力完成任务，执行力自然也会提升。
在美国西点军校，最广为流传的行为准则就是“没有任何借口”。
学会不给自己找借口，想到就立马去做，这样才能提升自己的执行力。
2、化繁为简，化简为序
当遇到复杂的问题而导致确实难以执行时，要学会化繁为简、化简为序，不要胡子眉毛一把抓。
所谓“化繁为简、化简为序”，就是先把一个复杂的任务拆解成数个简单的问题，然后再把这些问题按照逻辑排列好，一个一个有序地解决。
这样说，可能比较生硬。举个例子，你就明白了：
比如老板让你做一下公司的纳税筹划，运用“化繁为简、化简为序”的思想，你就可以把这个任务分解成：
第一步、对相关财税政策和法规进行梳理、整理和归类；
第二步、对公司进行全面纳税评估；
第三步、进行筹划，并形成方案。
这样一来，“纳税筹划”这个复杂的问题就简单化、有序化了。
我们在执行一个任务的时候也应该如此，化繁为简、化简为序，找到突破口，有序地完成。
这样，你的执行力也会大大提升。
3、给执行设定最后期限
给自己设定合理的最后期限，是提高效率的良方。
心理学上，有个词叫“最后通牒效应”，心理学家解释为：
“对于不需要马上完成的任务，人们习惯在最后期限即将到来时，才努力去完成。
也就是说，人们在从事某一活动时，总会觉得准备不足，于是能拖就拖。
但是在不能拖的的情况下，例如条件不允许或到了规定时间，人们基本上也能完成任务。”
诚然如此。
如果没有一个最后期限，那么你做起事情来就会不由自主地拖延，非得到了不得不完成的时候才去做，工作效率也就非常低下。
但如果你给所有任务的执行都设定了合理的最后期限，迫于这种期限的压力，你的工作效率自然会提高，执行力也会大大提升。
还是那句话，想法千千万万，不如在行动上动一动。
一个人的核心竞争力，就是执行力。
不要再为自己的平庸找借口，行动起来：
学会不找借口，化繁为简，化简为序，并给执行设定最后期限。
而后，变得优秀，翻开人生的新篇章。
共勉。
